参与讨论代表介绍：

　　郑亚：南京理工大学党委书记、教授、博士生导师

　　沈健：南京师范大学党委书记、教授、博士生导师

　　问题一：大学生“就业难”，扩招惹的“祸”？

　　郑亚观点：不扩招，经济就上不去

　　我认为，扩招是正确的。如果没有这几年的扩招培养出的大批的高素质人才，那么这几年来国家经济的持续发展可能就不会有了。再从国际上看，其实跟发达国家比我们的大学生还是少的，全国才刚刚超过20%，这是一个很低的数字。

　　当然就业难也是不争的事实。我们从“就业难”的定义上看，是说已经毕业的大学生，不能马上找到工作或者不能马上找到合适的工作，其实这在国外也是常见现象。法国的情况我知道，如果不是顶尖儿的大学，毕业生在3个月或者是6个月时间里找不到工作很正常。北京有“北漂”的现象，这些人其实心态很好，他们在等待机会。在等待过程中他们也做短暂的工作，也有一点收入，但统计进数字就是“未就业”的人群。

　　还有就是要看到，我们现在正在进行向市场的转轨。过去大学生是分配，给他的工作可能不合适或者是不喜欢，但都有工作。从不愁工作到暂时找不到工作，这个心理落差很大，有了心理落差就要去发泄，“就业难”就在社会上传开了。

　　再就是地域问题，这在以前谈得也比较多了。江苏算是相对发达地区，可苏北就是没人去。苏北一个县一年培养几百名大学生，肯回来的不到10%。放到全国去就更严重了。中国这么大毕业生这么多，全往一个地方挤当然难了。这些都是原因，都是不能归结到“扩招”上去的原因。

　　沈健观点：不扩招，适龄人就业更难

　　我可以立即回答这个问题，高校扩招跟大学生“就业难”没有必然联系。就业难，指的是整个社会经济发展所需要的用工数量，和一定年龄阶段的社会需要工作人口关系的矛盾。这跟这个年龄阶段的人口是不是大学生没有什么关系。

　　确实，大学生现在就业是有难度，招聘会挤得人山人海的，看上去根本容纳不了那么多的大学生。可是不知道大家想过没有，如果高校没扩招，那现在这一部分求职的人就不是大学生，可他一样要找工作啊，他一样会进劳务市场，会进招聘会啊，唯一不同的是“人山人海”里没有那么多有大学文凭的了。看到招聘会挤成那样就指责扩招，站不住脚。

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